关键词
航空公司“上海—悉尼”航线收入提升策略研究
作者: 史凌   来源: 上海交通大学 年份: 2016 文献类型 : 学位论文 关键词: 航空公司  航线收入  上海-悉尼航线  经营状况  收入提升策略  
描述: 留学、旅游市场的蓬勃发展形成了鲜明对比。RQ航空公司上海-悉尼航线目前所面临的困境主要有以下几点: 1.全年客座率低,其中回程客座率比去程约低15%。 2.季节性变化大,其中1、2月旺季时段
航空货运出站物流派送的建模与优化研究
作者: 暂无 来源: 上海交通大学 年份: 2016 文献类型 : 学位论文 关键词: cargo  outbound   logistics  algorithm  optimization  
描述: 。 第一章,绪论,阐述现代物流的概念,研究物流系统的实际意义。阐述航空货运的概念和在物流系统中的重要地位。 第二章,航空出站物流的流程分析。对航空出站物流的现状进行分析。并基于工作研究的原理,指出派送时间
城市航空图像中人工地物自动提取的研究
作者: 彭静   来源: 上海交通大学 年份: 2016 文献类型 : 学位论文 关键词: 航空图像   人工地物   线结构提取   房屋提取   道路提取  
描述: 从遥感图像中获取地理信息是人类认识自然的重要技术手段之一。作为获得地面几何与物理信息的主要信息源,航空影像在地形地图绘制,地理信息系统,环境建模与监测,城市和区域规划等方面都有着极其广泛的应用。随着计算机和信息科学的迅速发展,摄影测量与遥感数据的
CRM在航空货物运输代理行业中的应用
作者: 胡晓敏   来源: 上海交通大学 年份: 2016 文献类型 : 学位论文 关键词: 客户关系管理   客户满意度   航空运输   客户价值   营销   空运供应链  
描述: 负责任的公司都在积极思考的问题。 本文就国际货物航空运输行业的角度出发,先介绍了航空运输的基本知识、主要服务的行业、确定市场对于航空运输的需求。有了市场需求,似乎航空运输就很好做了。实际
数据挖掘在航空旅客满意度上的应用
作者: 石文伟   来源: 上海交通大学 年份: 2016 文献类型 : 学位论文 关键词: 因子分析   旅客满意度   聚类分析   航空公司   数据挖掘   关联规则  
描述: 随着航空市场竞争的日趋激烈,航空公司在扩大自己公司机队规模和航线经营范围的同时,越来越重视对企业服务质量的管理,通过建立独特的服务品牌来提高旅客的保留率和忠诚度。航空业借鉴其他服务性行业的成功经验
上海建设亚太地区航空枢纽港研究
作者: 沈洁   来源: 上海交通大学 年份: 2016 文献类型 : 学位论文 关键词: 中转航线   上海航权   航空枢纽港   航空运输业  
描述: 经济全球化已成为当今世界经济的主要发展趋势,而航空枢纽港的建立是一个地区吸引外来资源、优化资源结构的关键因素之一,对当地的相关产业产生很大的连带和促进作用,会使该地区其他经济主体或社会成员受益巨大,因此它是全球化经济竞争的战略高地之一。发达国家在
航空制造业中的采购与库存管理研究及软件开发
作者: 胡亮   来源: 上海交通大学 年份: 2016 文献类型 : 学位论文 关键词: 水平尾翼   航空制造业   库存管理   采购管理   供应链管理   软件开发  
描述: 本文的研究目标是航空制造业中物料采购与库存管理研究及软件开发。本文以波音飞机平尾生产实际项目为应用为背景,针对采购与库存之中涉及的管理理论问题,包括协同采购的理念、供应商评估、最优库存控制和新型生产管理模式等,进行了深入的研究,提出了一些较新的管
航空图像中提取房屋主曲线特征的研究
作者: 张栋   来源: 上海交通大学 年份: 2016 文献类型 : 学位论文 关键词: 航空图像   消失点   房屋检测   图像分割   Snake模型  
描述: 本文的主要研究工作是从高分辨率城市区域航空图像中自动提取房屋主曲线特征并对其矢量化。研究的难点在于市区房屋的复杂性和高密度,使房屋相互之间形成遮挡和阴影的重叠;倾斜的拍摄角度使房屋结构的主轮廓难以从房屋图像中剥离;高分辨率的低空航空图像信息量过大
新时期上海航空公司票价策略的研究
作者: 沈滨   来源: 上海交通大学 年份: 2016 文献类型 : 学位论文 关键词: 民航   成本控制   多等级票价策略   低成本航空公司  
描述: 本篇论文的目的就在于通过对上海航空公司运营成本的具体分析和研究,说明上海航空公司低成本运作的可能性和必要性,为上海航空公司在新的环境和条件下如何通过降低成本等措施来实施更加合理、更有竞争力的票价策略提供新的思路。 本文首先总结了中国民航经营的总体
东方航空公司机务人员薪酬设计研究
作者: 周永东   来源: 上海交通大学 年份: 2016 文献类型 : 学位论文 关键词: 薪酬设计   激励理论   机务人员   航空公司   统计分析  
描述: 本论文以一家大型国有企业——中国东方航空股份有限公司为背景,介绍东航这一特殊行业里的一个特殊群体中的人——机务(通常也被称作地勤人员)。东航的这一群体在近几年出现了士气下降、技术人才流失的现象,如果听之任之,必将危及到航空公司的飞行安全。本论文针
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