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根据【关键词:
空乘人员,职业生涯管理,航空公司
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关键词
航空制造企业技术员工
职业生涯管理
作者:
胡海
来源:
北京航空航天大学
年份:
2016
文献类型 :
学位论文
关键词:
职业生涯管理
技术员工
航空制造企业
描述:
技术员工开展
职业生涯管理
研究的重要性和必要性;最后,介绍了如何在航空制造企业中开展技术员工
职业生涯管理
工作。本文的重要结论与创新之处有以下几个方面:
1
、如何通过在航空制造企业中对技术员工开展
职业生涯管理
航空制造企业技术员工
职业生涯管理
作者:
胡海
来源:
北京航空航天大学
年份:
2016
文献类型 :
学位论文
关键词:
职业生涯管理
技术员工
航空制造企业
描述:
技术员工开展
职业生涯管理
研究的重要性和必要性;最后,介绍了如何在航空制造企业中开展技术员工
职业生涯管理
工作。本文的重要结论与创新之处有以下几个方面:
1
、如何通过在航空制造企业中对技术员工开展
职业生涯管理
中国
航空公司
加入航空联盟的对策选择分析
作者:
李明
来源:
北京航空航天大学
年份:
2016
文献类型 :
学位论文
关键词:
对策
航空联盟
航空公司
描述:
伴随着全球经济一体化的发展,航空运输的市场需求不断升级,对
航空公司
服务能力的要求有了质的飞跃。世界上任何一个
航空公司
都已不可能满足当前航空运输目的地的全球化、分散化和个性化的要求。同时,国际航空运输
航空公司
中层干部的绩效考核研究
作者:
柴强
来源:
北京航空航天大学
年份:
2016
文献类型 :
学位论文
关键词:
中层干部
绩效考核
改革
航空公司
描述:
改革开放以来,中国民航事业取得了突飞猛进的发展,预计在“十一五”期间到20
1
0年全行业机队规模达到
1
580架左右,中国民航正从民航大国逐渐走向民航强国,然而中国民航所面临的各项困难与体制问题,航空业
南方
航空公司
机务维修人员绩效考评体系研究
作者:
高朝阳
来源:
北京航空航天大学
年份:
2016
文献类型 :
学位论文
关键词:
机务维修
绩效考评
航空公司
描述:
应用绩效考评的有关理论和方法,剖析了南方
航空公司
机务维修人员考核的现状,提出新的机务维修人员绩效考评方案。机务维修人员从事的工作具有较高的技术含量,需要较强的创造性,因此对其工作业绩进行考核面临着与一般
中国
航空公司
航材库存成本管理研究
作者:
刘代伟
来源:
北京航空航天大学
年份:
2016
文献类型 :
学位论文
关键词:
航材
库存成本管理
航空公司
描述:
航材是保障航班正常飞行的关键所在,在
航空公司
资产总额中占有很大的比重,是公司最大的成本之一,但又是流动性最差的一种资产。因此加强航材库存管理对控制营运成本,增加企业利润有重要的作用。本文通过现代物流
我国
航空公司
客运分销渠道策略研究
作者:
张伟
来源:
北京航空航天大学
年份:
2016
文献类型 :
学位论文
关键词:
渠道结构
分销渠道
航空公司
描述:
企业经营更加深入化和细致化,提高市场资源的可控程度。而分销渠道作为企业最重要的资源之一,其“自我意识”和不稳定性对企业的经营效率、竞争力和经营安全形成的局限和威胁却逐渐显现。越来越多的
航空公司
发现,在航
H
航空公司
以顾客为导向的绩效考评体系研究
作者:
何海涛
来源:
北京航空航天大学
年份:
2016
文献类型 :
学位论文
关键词:
绩效考评
顾客导向
航空公司
描述:
随着
1
998年民航企业经济效益的滑坡,国内航空客运市场由卖方市场转换成买方市场,尽管中国航空运输的增长速度始终高于国民经济的增长速度,国内
航空公司
的经济效益总是徘徊不前,同时日益面临双重的竞争压力
SD
航空公司
绩效考评方案的设计研究
作者:
陈国锋
来源:
北京航空航天大学
年份:
2016
文献类型 :
学位论文
关键词:
平衡计分卡
绩效考评
航空公司
描述:
的长期目标与短期目标、企业的发展战略与具体指标有机结合,促进了企业各项目标的全面实现。在我国现代化企业管理的建设中,平衡计分卡在企业中的建立具有非常重大而深远的意义。本论文针对 SD
航空公司
的具体状况
航空公司
管理结构的特性研究
作者:
刘长才
来源:
北京航空航天大学
年份:
2016
文献类型 :
学位论文
关键词:
管理结构
航空公司
研究
描述:
本文针对当前我国民用航空运输业经营环境正在发生着巨大的变化,旅客对服务产品出现了需求的多样化、层次性和个性化的情况,以及
航空公司
管理正在由物质型管理向知识型管理过渡的过程的情况,紧紧围绕
航空公司
管理结构的特性这个基本问题,论述了五个方面的内容.第一方?
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