国籍航空公司培训机师甄选要素之研究

作者： 吴月瑛   来源： 淡江大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文 关键词： 培训机师　　甄选　　决策实验室法　　分析网路程序法  

描述： 隨著民航運輸產業的擴張，國內民航業者於1988年起著手進行培訓機師訓練計畫以滿足飛行人力需求。對航空公司而言，培訓機師制度除了可適度補充航空公司對人才的需求之外，亦可培訓出符合公司企業文化的飛行員。然而，由於培訓機師的訓練成本昂貴，因此如何在選訓過程中有效甄選適當的人才，並使其能順利完訓，以減少訓練成本的浪費已成為目前航空公司的重要課題。 縱觀國內外飛行員甄選的相關研究，多以軍方或一般飛行員作為研究對象，鮮少針對培訓機師進行研討。又此類研究均運用統計分析或個案研究方法，著重於探討心理因素以及甄選工具的信、效度為主，並未將飛行員視為航空業人力資源管理中重要的一環加以探討。因此，本研究導入職能模式觀點並使用多準則評估方法來發掘培訓機師完訓的潛在重要特質。 本研究透過一系列深度訪談並結合決策實驗室法，發現培訓機師完訓需具備以下重要特質：除了絕對重要的「謹守紀律」、「健康狀況」及可根據各公司自行人力特質需求的「人格特質」之外，尚包含了對於「基礎物理」、「基礎數學」及「基礎航空相關知識」的瞭解，「學習」、「同步作業與肢體協調」、「外語」、「溝通」、「決策」及「團隊合作」等基本能力的具備以及「勇於接受挑戰」、「積極學習的態度」與「智能」等特質。並根據分析網路程序法計算出各特質的相對權重，進一步提出對於各特質之選訓建議。 研究結果亦發現大多數的特質要素，均可在基本考選與地面學科訓練階段，經由持續地觀察與考核，檢測出培訓學員是否擁有各項特質。故而建議航空公司可將現有選訓過程分成四階段，依序為：(一)前置甄選階段、(二)地面學科訓練階段、(三)基礎飛行訓練階段、(四)進階訓練階段，並於第一及第二階段增加考核項目、時數並調整訓練環境，以漸進方式篩選出適合的人才，再送訓國外飛行學校，以避免無法完訓所造成的投資損失。

深圳航空公司培训体系建设研究

作者： 赵志博   来源： 北京师范大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文

描述： 深圳航空公司培训体系建设研究

J航空航线维修人员培训体系优化研究

作者： 滑一鸣   来源： 人民大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文 关键词： 航空公司　　航线维修人员　　培训体系  

描述： 着民用航空的主要安全生产任务，机务维修本身作为一项复杂的系统工程，涉及维修、质量、技术、生产等多方面的计划、组织、协调和指挥。如何加强对航线维修人员的管理与研究，完善培训管理机制，降低管理致灾因素发生率，是

航空高科技企业员工培训项目管理分析研究

作者： 刘孟彦   来源： 西北工业大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文

描述： 航空高科技企业员工培训项目管理分析研究

基于南方航空公司的混合培训模式研究

作者： 郑陆海   来源： 北京航空航天大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文 关键词： 南方航空   模式   E   混合培训   learning  

描述： 混合培训是在现代的企业管理模式下发展的一种新的培训模式与方法，源自于E-learning与知识管理在企业的应用与发展，对于混合培训的模式与方法，有很多不同的解释与应用模式，对于在大型分布式企业如何

中国南方航空公司重组后培训资源的整合

作者： 张果   来源： 北京航空航天大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文 关键词： 组织架构   人力资源   培训  

描述： 。本论文着重研究了完成培训资源的整合所需要解决的问题，通过数据、资料搜集获取了大量的公司内部资料，从效能、效率和安全三个方面对南航的培训组织架构的现状进行分析，得出“南航目前的培训组织机构能够持续安全

航空企业工人在职培训经济效益分析

作者： 张虹波   来源： 北京航空航天大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文 关键词： 在职培训　　转岗　　航空企业　　经济效益　　劳动生产率  

描述： 航空企业工人在职培训经济效益分析

基于“国泰航空公司Boeing747货机”培训项目的口译报告

作者： 袁野   来源： 成都理工大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文 关键词： 民航英语　　译员角色　　非中立位置　　显身性  

描述： 十八届三中全会后,中国步入了经济发展的新纪元,大量交通物流活动广泛开展,民用航空业则在其中扮演着重要角色。大量的新飞机和设备不断引进,这就需要针对这些新的飞机和设备开展相应的岗前培训。由于中国并不是

汕头航空飞行员培训考核体系改进研究

作者： 薄涛   来源： 长春理工大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文 关键词： 飞行员培训　　考核体系　　普及推广  

描述： 培训进入条件C1、汕头航空公司飞行员机型理论C2、汕头航空公司飞行员模拟机培训C3、汕头航空公司飞行员本场培训C4、汕头航空公司飞行员技术等级聘任情况C5等几个部分。第五章汕头航空飞行员培训考核标准

XX航空公司机构管理和培训子系统 的设计与实现

作者： 张晨   来源： 电子科技大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文 关键词： 人力资源管理　　机构管理　　培训管理　　MVC　　B/S模式  

描述： 。由于人力资源系统庞大,建设工作量多,本文主要负责对人力管理系统中机构管理子系统和培训管理子系统的设计与实现做了重点论述。本文首先对整个项目背景、以及国内外研究现状做了阐述。结合当前系统开发平台及相关技术