飞机舵机操纵机构的设计与研究

作者： 葛乐乐   来源： 南京理工大学 年份： 2021 文献类型 ： 学位论文 关键词： 二次开发   机液伺服控制   共轭凸轮   七杆机构   飞机操纵系统  

描述： 飞机舵机操纵机构的设计与研究

某航空火箭弹气动及外弹道特性研究

作者： 林书豪   来源： 南京理工大学 年份： 2018 文献类型 ： 学位论文 关键词： 计算流体力学   航空火箭弹   气动特性   外弹道   数值模拟  

描述： 某航空火箭弹气动及外弹道特性研究

某航空火箭弹弹头触发引信相关技术研究：弹道环境与触发机构动态特性

作者： 杨翔   来源： 南京理工大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文 关键词： 触发引信　　动态特性　　数值仿真　　空气动力特性　　外弹道　　侧击发火机构　　擦地炸　　发火落角  

描述： 空气动力特性、多种环境下的外弹道特性进行数值仿真,得到引信设计与分析所需的基础参数,然后采用ANSYS软件研究目标和弹道环境对引信击针部件戳击运动的影响、引信擦地炸作用时侧击发火机构的动态特性,理论

气动模型辅助的小型固定翼无人机机载组合导航技术研究

作者： 申杰亮   来源： 南京理工大学 年份： 2019 文献类型 ： 学位论文 关键词： EHF   ISRUHF   半经验法   飞机气动模型   在线辨识   SINS/ADM   飞行试验验证  

描述： 气动模型辅助的小型固定翼无人机机载组合导航技术研究

中国航空油料企业薪酬管理体系优化设计

作者： 仲华   来源： 南京理工大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文 关键词： 中国航油企业   全面薪酬   薪酬结构   薪酬管理体系   薪酬战略  

描述： 全面薪酬是指企业对员工劳动的全面报偿，全面的薪酬除了以货币形式或可以转化为货币形式的报偿，如基本薪酬、浮动薪酬、福利薪酬外，还包括员工从工作本身所得到的报偿，如归属感、满意感等。 薪酬管理是人力资源管理中的重要环节，也是企业内部经营机制的重要手段。本文认为，现代企业薪酬管理体系，应该是战略导向的全面薪酬管理体系。也就是说，在企业战略调整的同时，应该调整其薪酬体系以适应企业的战略环境。 文章着重分析了中国航油企业在薪酬战略、薪酬结构等方面的缺失．借鉴现代企业薪酬管理理论，以及国内外企业实证分析方面的先进经验，探索性地提出了优化中国航油企业薪酬管理体系的基本思路与操作性对策。

某航空火箭弹机电触发引信弹道炸分析和设计改进研究

作者： 张武凤   来源： 南京理工大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文

描述： 某航空火箭弹机电触发引信弹道炸分析和设计改进研究

航空时敏制导炸弹飞控软件设计与实现

作者： 原义琴   来源： 南京理工大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文 关键词： 航空时敏制导炸弹　　飞控系统　　嵌入式计算机平台　　飞控软件　　半物理仿真试验  

描述： 律、控制律和飞控逻辑的设计工作。在此基础上,采用分层和模块化设计思想,独立完成了飞控软件的设计开发和调试工作。最后结合工程的研制进程,进行了对应的半物理仿真试验,以测试和验证飞控软件设计的正确性和合

基于SOA技术的航空统一数据信息平台的分析与设计

作者： 孟大伟   来源： 南京理工大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文 关键词： 面向服务的体系结构　　企业客户信息工厂　　统一建模语言  

描述： 看得见的硬件条件,更需要无形的软性条件为更好的服务提供技术支撑。在SOA技术基础上,本文探讨了航空ECIF的组成架构和技术实现,结合了UML技术,分析与设计了一个基于SOA技术的航空统一数据信息平台

某型制导航空炸弹模拟器设计与实现

作者： 孟领朋   来源： 南京理工大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文 关键词： 模拟器　　DSP　　实时操作系统　　串口通信  

描述： 的作战能力均有着重要的影响。本文根据某型制导航空炸弹研制要求提出了模拟器设计方案。为了适用于实验室对接和外场试验,选用了威图标准机柜作为模拟器的主体,同时配置了远程监控计算机。为了保证模拟器系统

基于CAD/CAE集成的航空机箱设计研究

作者： 江波   来源： 南京理工大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文 关键词： 专家系统　　航空机箱　　集成建模　　特征提取　　约束转换　　模型简化  

描述： 不仅缩短了开发周期，而且提高了设计效率、设计质量和一次开发的成功率。论文主要工作如下：通过对航空机箱结构的研究，在提炼出航空机箱的接头特征以及重要建模参数的基础上，运用一种基于分析特征的CAD/CAE