南方航空大连分公司航材保障体系的研究

作者： 季臣东   来源： 大连理工大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文 关键词： 质量管理   航材管理模式   全面质量管理   航材保障体系   航空运输服务   航材需求预测  

描述： 航空运输服务就是以飞机为运载工具，把顾客从甲地安全、准时的运送到乙地。飞机的运营需要各种资源的支持，航材(飞机备件)就是其中重要一项。目前南方航空股份有限公司大连分公司的航材保障仍然处于经验管理阶段，缺乏科学性和系统性，航材保障水平较低，不能满足飞

中国航空油料企业薪酬管理体系优化设计

作者： 仲华   来源： 南京理工大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文 关键词： 中国航油企业   全面薪酬   薪酬结构   薪酬管理体系   薪酬战略  

描述： 管理是人力资源管理中的重要环节，也是企业内部经营机制的重要手段。本文认为，现代企业薪酬管理体系，应该是战略导向的全面薪酬管理体系。也就是说，在企业战略调整的同时，应该调整其薪酬体系以适应企业的战略环境

航空某院知识型员工绩效考评体系优化研究

作者： 胡爽   来源： 兰州大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文 关键词： 航空系统   专业技术人员   体系优化   绩效考评  

描述： 首先对人力资源管理的理论以及国内航空企业和国外企业绩效考评的有关情况进行了综述，然后从某研究院的人力资源结构和目前的绩效考评现状出发，再结合研究院技术人员的工作特点，建立了本院技术人员考评指标体系，并在

航空企业专业技术人员绩效考评体系的研究

作者： 郁阳刚   来源： 南京航空航天大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文 关键词： 绩效考评体系   专业技术人员   航空企业  

描述： 专业技术人员是航空企业人力资源中的核心力量群体,加强对该群体的建设是航空企业人力资源开发与管理的重要部分.该文主要研究航空企业专业技术人员绩效考评体系的构建与运作.论文首先对国内航空企业及国外企业绩效考评的有关情况进行了综述,然后采用问卷调查法对目前

航空公司（海航）信息系统安全保障体系研究

作者： 孙立华   来源： 四川大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文 关键词： 信息系统　　   安全措施   安全保障体系　　   海航集团　　  

描述： 保障体系建设问题，其目的在于通过一家典型航空运输企业(海南航空集团)的信息安全研究，为国内中小型航空公司的信息安全建设提供可借鉴的经验和技术参考。本文在信息系统安全理论的指导下，对海航集团网络信息系统中

中国东方航空西北公司内部财务控制体系研究

作者： 王建民   来源： 西北工业大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文 关键词： 组织机构   内部控制   财务管理  

描述： 该文针对中国东方航空西北公司效益逐年下滑的态势,通过对公司管理现状的调查分析,归纳总结出影响公司效益的主要失控现象和业务,集中列举了这些现象在公司中的具体表现及危害,发现财务管理作为管理活动的核心,没有起到应有的作用,得出了形成公司失控的根本原因在于公

关于完善航空公司收入结算内部控制体系的探索与实践

作者： 苏华江   来源： 厦门大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文 关键词： 收入结算   内部控制   航空公司  

描述： :票证)的流转过程而设计,具有业务量大、运价复杂、关联众多的特点。在票证流转过程中出现的各种人为差错或违规行为,都有可能对航空公司的经营业绩产生重大影响。因此,建立和完善收入结算的内部控制体系是航空

成都思泰航空科技有限责任公司营销体系剖析

作者： 向冰   来源： 西南财经大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文 关键词： 市场营销   价值链   SWOT   营销组合   营销战路  

描述： 本文是以成都思泰航空科技有限责任公司.(以下简称思泰科技)为背景，按照分析问题、找出问题、解决何题的顺序来写作。 全文分为四章，第一章对思泰科技基本情况进行简单介绍:第二章运用SWOT理论对公司所具有的优势、劣势、面临的机会及威胁进行分析。在第三章中主

我国航空公司建立预算管理体系的研究

作者： 张晓玲   来源： 北方交通大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文 关键词： 经济体制改革   航空企业   预算管理  

描述： 目前,企业内部的预算管理体系的建立受到了包括国有企业、三资企业、民营企业等大多数企业的普遍关注,而中国航空企业则处于中国企业内部管理水平提升的最前沿.该文将从中国航空企业的现状入手,分析在航空公司及同类企业中预算管理的意义和方法,以及如何建立合理的预?

航空公司BSC综合测评指标体系的研究

作者： 王茹   来源： 南京航空航天大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文 关键词： 绩效测评   层次分析法   神经网络   指标体系  

描述： 该论文主要研究如何应用BSC(Balanced ScoreCard)企业综合测评方法对航空公司的 经营绩效进行全面而重点突出的测评,并在研究分析的基础上提出一套航空公司BSC综合测 评指标体系.该指标体系的突出优点是围绕财务、顾客、企业内部过程和学习与创新四个视图,以战略型指?