首页
图书
期刊
学位论文
会议论文
报纸
图片
视频
新闻动态
全部
图书
期刊
学位论文
会议论文
报纸
图片
视频
新闻
首页>
根据【关键词:
安全绩效,安全文化,飞行员,飞行管理态度,防御性悲观
】搜索到相关结果
318
条
按文献类别分组
期刊
(236)
学位论文
(65)
会议论文
(16)
报纸
(1)
按栏目分组
期刊
(236)
学位论文
(65)
会议论文
(16)
报纸
(1)
按年份分组
2023
(4)
2022
(16)
2021
(55)
2020
(60)
2019
(91)
2018
(57)
2017
(24)
2016
(11)
按来源分组
中国民航大学
(13)
中国民用航空飞行学院
(9)
人类工效学
(6)
西南国防医药
(5)
陕西师范大学
(5)
第二十三届全国心理学学术会议
(4)
天津大学
(3)
军事文摘
(2)
第二十二届全国心理学学术会议
(2)
安全与环境学报
(2)
化工管理
(2)
中国安全生产科学技术
(2)
中国管理信息化
(2)
中国战略新兴产业
(2)
科教文汇(中旬刊)
(2)
武汉理工大学
(2)
南京航空航天大学
(2)
西北国防医学杂志
(1)
档案春秋
(1)
华中科技大学
(1)
中共湖北省委党校
(1)
上海交通大学
(1)
广西师范大学
(1)
火力与指挥控制
(1)
科技经济市场
(1)
思维与智慧
(1)
长沙航空职业技术学院学报
(1)
中外企业家
(1)
北京师范大学
(1)
中山大学
(1)
关键词
防御性悲观对
飞行员
安全绩效的影响
作者:
徐帅
来源:
陕西师范大学
年份:
2020
文献类型 :
学位论文
关键词:
安全绩效
安全文化
飞行员
飞行管理态度
防御性悲观
描述:
防御性悲观对
飞行员
安全绩效的影响
防御性悲观对
飞行员
安全绩效的影响
作者:
徐帅
来源:
陕西师范大学
年份:
2020
文献类型 :
学位论文
关键词:
安全绩效
安全文化
飞行员
飞行管理态度
防御性悲观
描述:
防御性悲观对
飞行员
安全绩效的影响
航空公司飞行安全管理体系实施研究
作者:
周舒红
来源:
南京航空航天大学
年份:
2019
文献类型 :
学位论文
关键词:
安全促进
安全绩效
安全保证
安全文化
安全风险
安全政策
安全管理体系
描述:
航空公司飞行安全管理体系实施研究
飞行员
工作压力对其安全绩效的影响研究
作者:
刘吉祥
来源:
中国民航大学
年份:
2018
文献类型 :
学位论文
关键词:
应对策略
安全绩效
飞行员
工作压力
自我效能感
描述:
飞行员
工作压力对其安全绩效的影响研究
飞行员
风险认知与其安全绩效关系研究
作者:
孙亚腾
来源:
中国民航大学
年份:
2018
文献类型 :
学位论文
关键词:
风险认知
危险态度
安全绩效
飞行员
飞行经验
描述:
飞行员
风险认知与其安全绩效关系研究
飞行员
安全绩效评价
作者:
孙睿韬
来源:
中国民航大学
年份:
2018
文献类型 :
学位论文
关键词:
评价方法
安全指数
安全绩效
飞行员
指标体系
描述:
飞行员
安全绩效评价
飞行员
飞行技术与安全绩效的关系研究
作者:
韩适朔
来源:
中国民航大学
年份:
2019
文献类型 :
学位论文
关键词:
不安全事件
安全绩效
飞行员
飞行技术
结构方程模型
描述:
飞行员
飞行技术与安全绩效的关系研究
运输航空
飞行员
安全绩效评估模形构建研究
作者:
崔康
来源:
中国民用航空飞行学院
年份:
2021
文献类型 :
学位论文
关键词:
安全绩效
飞行员
预警规则
运输航空
动态评估
描述:
运输航空
飞行员
安全绩效评估模形构建研究
民航
飞行员
安全绩效的建模与预测——多元线性回归模型与Elman神经网络模型的比较与应用
作者:
陈雨嘉
王竞慧
韩越
余湛
来源:
人类工效学
年份:
2020
文献类型 :
期刊
关键词:
安全绩效
飞行员
交通工程
民航
工作压力
交通事故
径向基函数(RBF)
多元回归模型
神经网络
描述:
民航
飞行员
安全绩效的建模与预测——多元线性回归模型与Elman神经网络模型的比较与应用
中国南方航空股份有限公司安全文化建设的研究
作者:
潘靓
来源:
中山大学
年份:
2016
文献类型 :
学位论文
关键词:
企业文化
安全文化
安全
民航
描述:
安全是民航永恒的主题,“安全第一、预防为主”是民航企业安全工作的指导方针。南航作为中国三大航空公司,同样需要强有力的正面积极的意识形态来指导战略发展和日常工作。当前,随着经济的发展和社会的进步,安全文化建设已经成为民航企业文化建设的主要方向,成为构建和谐企业的重要组成部分。 本文首先通过介绍论文的写作背景,提出了研究的内容和意义,对安全文化以及民航安全文化的内涵、发展做出阐述。接下来,通过流程图,对南航安全文化建设现状以及安全文化各构成要素进行了介绍;运用调查问卷统计分析法,对南航安全文化建设的现状进行了摸底调查以及结果分析;运用TEAE模型,分析安全问题由隐性向显性转移的过程,从而得出安全问题的产生源自安全制度和安全心理,针对这些问题,提出了完善南航安全文化体系的设想,包括从加强制度建设和稳定安全心理出发的策略和方法等;运用演绎法,演示风险管理方法在航空公司日常安全管理工作中的具体应用等。希望关于安全制度、安全心理建设以及风险管理方法运用的一些建议能够对完善南航安全文化有所助益。 安全文化能使企业领导和员工都纳入集体安全情绪的环境氛围中,产生有约束力的安全控制机制,使企业成为有共同价值观的、有共同追求的、有凝聚力的集体。民航企业需要建设符合自身发展特点的安全文化及体系,以提高自己的核心竞争力,在国际民航业大舞台上立于不败之地。
<
1
2
...
30
31
32
>
Rss订阅
订阅地址: