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关键词
- 基于TOPSIS法的临空经济发展阶段评价模型构建——以国内区域航空枢纽城市为例
- 作者： 魏中许 裴思远 来源： 科技和产业 年份： 2023 文献类型 ： 期刊 关键词： 组合赋权法 TOPSIS法 临空经济 波特钻石模型
- 描述： 为深入了解对临空经济发展阶段产生影响的各因素重要程度及其内部联系，提升各城市临空经济发展阶段，需要构建科学客观准确的临空经济发展阶段评价模型。基于波特钻石理论模型与“港、产、城”理论、临空经济内涵
- 基于粗糙集理论及灰色关联分析模型的我国民航发展水平综合评价
- 作者： 刘光才 赖汪湾 来源： 数学的实践与认识 年份： 2018 文献类型 ： 期刊 关键词： 灰色关联分析模型 民航发展指数评价 小康社会贡献 粗糙集理论
- 描述： 从我国民航发展对小康社会全面建设的贡献目标出发,构建多层次的民航发展指数综合评价指标体系,并对评价指标进行分析.依据基于信息熵观点下的粗糙集理论对各个指标进行约简并计算出较为客观的指标权重,使其更好
- 基于核心竞争力的民航企业人力资源综合评价指标体系构建研究
- 作者： 谢丹丹 来源： 中国市场 年份： 2018 文献类型 ： 期刊 关键词： 民航企业 核心竞争力 指标体系 人力资源
- 描述： 在分析民航企业人力资源管理现状问题的基础上,从人力资源氛围、人力资源工作和人力资源质量三个方面选取了19个二级指标,构建了民航企业人力资源竞争力评价指标体系,可以系统、有效地对民航企业人力资源竞争力进行衡量和评价,以期更好地指导民航企业人力资源开发与管理工作。
- 基于学术论文评价的航空类院校科研竞争力比较分析——以6所应用型航空类院校为例
- 作者： 杜文龙 樊秋妮 谢珍 柴源 来源： 河北科技图苑 年份： 2018 文献类型 ： 期刊 关键词： 高等院校 科研竞争力 学术论文 航空院校
- 描述： 以六所航空类院校为样本,分析其学术论文发表方面的基本态势,通过模糊数学综合评判方法,对样本航空类院校发表论文学术影响力进行综合评判并排序,揭示其学术水平和科研实力。结果显示:沈阳航空航天大学的学术论文学术影响力最大,在一定程度上反映出该校的科研竞争力较强;其次为郑州航空工业管理学院和南昌航空大学;西安航空学院、北华航空工业学院和桂林航天工业学院的学术论文的学术影响力相对较小,一定程度上反映出这三所高校的科研竞争力较弱。
- “双一流”背景下高校潜力学科评价研究——以南京航空航天大学物理学学科为例
- 作者： 陈长华 秦萍 来源： 大学图书情报学刊 年份： 2018 文献类型 ： 期刊 关键词： 物理学 学科评价 双一流 学科潜力 ESI
- 描述： 在"双一流"建设背景下,学科评价日益受到关注,越来越多的高校图书馆开始利用Incites、ESI等资源,为高校相关部门、院系提供基于文献计量指标的学科评价服务。物理学是南京航空航天大学目前距离ESI
- 基于D-S证据理论的民用航空情报原始资料上报工作风险评价和安全对策研究
- 作者： 杨舟 范丹红 来源： 安全与环境学报 年份： 2018 文献类型 ： 期刊 关键词： 航空情报 D SHELL模型 风险评价 S证据理论 原始资料上报 安全管理工程
- 描述： 、操作符合性、工作系统的完好性、专业培训情况等12个一级指标及专业知识、行业规章符合性、人才队伍建设、管理制度执行等45个二级指标构成。为降低各类不确定性因素的影响,基于D-S证据理论进行风险评价研究
- 基于并购动机的并购绩效评价——以东方航空并购上海航空为例
- 作者： 殷爱贞 马晓丽 于澎 来源： 财会月刊 年份： 2018 文献类型 ： 期刊 关键词： 东方航空 并购动机 并购绩效评价 上海航空
- 描述： 并购绩效是并购行为产生的业绩和效果,依据"需要——动机——行为"理论,并购绩效就是并购动机的实现程度。以2009年东方航空并购上海航空为例,分析其并购背景、并购动机,基于并购动机视角构建并购绩效评价
- 基于层次分析法的就业质量影响因素评价研究——以中国民航大学交通运输专业毕业生为例
- 作者： 李桃 赵元棣 徐祥淦 来源： 中国民航飞行学院学报 年份： 2019 文献类型 ： 期刊 关键词： 毕业生 层次分析法 交通运输 就业质量
- 描述： 本文采用层次分析法,结合问卷调查,对交通运输专业毕业生就业质量进行研究与分析。计算了就业环境、就业期望、个人背景、专业能力4个方面指标对就业质量的影响程度。根据以上信息进行较深入的分析,给学校、用人单位和毕业生三方提供意见和建议,以期提高交通运输专业毕业生就业质量。
- 基于层次分析法的就业质量影响因素评价研究——以中国民航大学交通运输专业毕业生为例
- 作者： 李桃 赵元棣 徐祥淦 来源： 中国民航飞行学院学报 年份： 2019 文献类型 ： 期刊 关键词： 毕业生 层次分析法 交通运输 就业质量
- 描述： 本文采用层次分析法,结合问卷调查,对交通运输专业毕业生就业质量进行研究与分析。计算了就业环境、就业期望、个人背景、专业能力4个方面指标对就业质量的影响程度。根据以上信息进行较深入的分析,给学校、用人单位和毕业生三方提供意见和建议,以期提高交通运输专业毕业生就业质量。