关键词
飞行员劳动争议案件多元调解机制路径探寻
作者: 娄嬿   汤慧   年份: 2020 文献类型 : 会议论文 关键词: 劳动争议   飞行员   制度构建   多元调解  
描述:飞行员劳动争议案件多元调解机制路径探寻
S公司飞行员执行力的影响因素及提升策略研究
作者: 史乐   来源: 山东大学 年份: 2020 文献类型 : 学位论文 关键词: 飞行员   执行力   模糊层次分析法  
描述: S公司飞行员执行力的影响因素及提升策略研究
飞行员劳动合同约定违约金适用论
作者: 郭磊   来源: 山东大学 年份: 2020 文献类型 : 学位论文 关键词: 约定违约金   劳动合同   飞行员  
描述: 飞行员劳动合同约定违约金适用论
面向飞行员人才价值提升的人力资源管理研究
作者: 毕雅楠   来源: 天津大学 年份: 2020 文献类型 : 学位论文 关键词: 飞行员   人力资源管理   职业生涯   航空公司  
描述: 面向飞行员人才价值提升的人力资源管理研究
飞行员不安全行为的形成机理及干预策略研究
作者: 卫微   来源: 中国民航大学 年份: 2020 文献类型 : 学位论文 关键词: 飞行员   不安全行为   HFACS   系统动力学  
描述: 飞行员不安全行为的形成机理及干预策略研究
S公司飞行员执行力的影响因素及提升策略研究
作者: 史乐   来源: 山东大学 年份: 2020 文献类型 : 学位论文 关键词: 飞行员   执行力   模糊层次分析法  
描述: S公司飞行员执行力的影响因素及提升策略研究
飞行员劳动合同约定违约金适用论
作者: 郭磊   来源: 山东大学 年份: 2020 文献类型 : 学位论文 关键词: 约定违约金   劳动合同   飞行员  
描述: 飞行员劳动合同约定违约金适用论
面向飞行员人才价值提升的人力资源管理研究
作者: 毕雅楠   来源: 天津大学 年份: 2020 文献类型 : 学位论文 关键词: 飞行员   人力资源管理   职业生涯   航空公司  
描述: 面向飞行员人才价值提升的人力资源管理研究
飞行员不安全行为的形成机理及干预策略研究
作者: 卫微   来源: 中国民航大学 年份: 2020 文献类型 : 学位论文 关键词: 飞行员   不安全行为   HFACS   系统动力学  
描述: 飞行员不安全行为的形成机理及干预策略研究
SAR图像飞机目标检测识别进展
作者: 郭倩   王海鹏   徐丰   来源: 雷达学报 年份: 2020 文献类型 : 期刊 关键词: 飞机识别   合成孔径雷达   散射信息   深度学习   飞机检测  
描述: 的散射机制及面临的技术难点,阐述了SAR飞机目标检测识别的系统流程、技术路线和关键科学问题,对基于传统与基于深度学习两个方面的飞机目标检测识别的研究进展进行了归纳总结,并讨论了各类方法的特点及存在
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