关键词
加强企业绩效考核有效性探讨——以某央企下属特种飞机系统公司为例
作者: 杨青松   张旭东   来源: 人才资源开发 年份: 2017 文献类型 : 期刊 关键词: 企业   绩效考核   人力资源管理  
描述: 对于企业来说,绩效考核是保证企业按照正常的轨道运行的关键,同时,它也是一双看不见的手,在无形中维护着企业的秩序。一旦企业的绩效考核缺乏有效的方法、失去了传统的内涵,就会造成企业奖惩不明,员工的负面
浅析航空制造企业的人力资源管理
作者: 吴光耀   来源: 人才资源开发 年份: 2019 文献类型 : 期刊 关键词: 绩效考核   绩效辅导   人力资源管理  
描述: 随着信息技术的飞速发展,经济一体化已经成为社会发展的必经之路,然而推动社会发展的不仅是科技竞争,还有人力资源储备的竞争。人力资源管理是一个企业发展的决定性因素,企业的生存发展离不开人力资源管理的有效运作,更是体现了一个企业的可持续发展能力,因此人力资源成为了影响经济发展的重要因素。
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