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根据【关键词:工作压力,分层多元回归,民航机务维修,工作绩效】搜索到相关结果 11 条
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民航机务维修人员工作压力与工作绩效的关系研究
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作者:
薛梅
来源:
劳动保障世界
年份:
2021
文献类型 :
期刊
关键词:
工作压力
分层多元回归
民航机务维修
工作绩效
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描述:
为了更加清晰地界定民航机务维修人员工作压力的指标,并研究其对于工作绩效的影响程度,进而有针对性的管理并缓解机务人员的工作压力,提高其工作绩效。本文建立了机务维修人员工作压力与工作绩效的关系模型,并
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民航机务维修人员工作压力与工作绩效的关系研究
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作者:
薛梅
来源:
劳动保障世界
年份:
2021
文献类型 :
期刊
关键词:
工作压力
分层多元回归
民航机务维修
工作绩效
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描述:
为了更加清晰地界定民航机务维修人员工作压力的指标,并研究其对于工作绩效的影响程度,进而有针对性的管理并缓解机务人员的工作压力,提高其工作绩效。本文建立了机务维修人员工作压力与工作绩效的关系模型,并
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民航机务维修系统安全风险监测
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作者:
刘玉清
来源:
中国新通信
年份:
2019
文献类型 :
期刊
关键词:
风险监测
民航机务维修
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描述:
随着我国的民航事业不断发展,越来越多的人选择乘坐民航飞机出行。民航机务维修工作是保障安全出行的重要环节。从而机务维修系统的安全风险监测关系着民航飞机的安全飞行与人民的生命财产安全,是必须重视的必要环节。本文在分析了民航机务维修安全问题产生问题原因的基础上,提出了改进措施,有利于民航事业的发展。
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民航机务维修系统安全风险监测
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作者:
刘玉清
来源:
中国新通信
年份:
2019
文献类型 :
期刊
关键词:
风险监测
民航机务维修
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描述:
随着我国的民航事业不断发展,越来越多的人选择乘坐民航飞机出行。民航机务维修工作是保障安全出行的重要环节。从而机务维修系统的安全风险监测关系着民航飞机的安全飞行与人民的生命财产安全,是必须重视的必要环节。本文在分析了民航机务维修安全问题产生问题原因的基础上,提出了改进措施,有利于民航事业的发展。
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心理紧张度和心理韧性对飞行员工作绩效的影响——以通用航空飞行员为例
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作者:
张梅
廖江群
彭凯平
齐学梅
来源:
上海大学学报(社会科学版)
年份:
2017
文献类型 :
期刊
关键词:
飞行员
心理韧性
工作绩效
心理紧张度
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描述:
飞行员是一种高压和高风险性的职业,研究飞行员的心理状态对他们的工作绩效的影响非常重要。本研究通过采用多层线性回归模型,探讨心理韧性和心理紧张度对通用航空飞行员工作绩效的影响。研究发现,心理韧性和心理紧张度对飞行绩效存在交互作用,共同影响飞行员的工作绩效。该结果在理论和应用上对飞行员的选拔、培养及提升工作绩效等方面具有重要的意义。
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民航飞行员工作压力与不安全行为的关系研究
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作者:
李丽
程久龙
来源:
工业安全与环保
年份:
2019
文献类型 :
期刊
关键词:
不安全行为
工作压力
相关分析
民航飞行员
多元回归分析
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描述:
为全面了解中国民航飞行员工作压力状况,进一步探索民航飞行员工作压力与不安全行为的关系,基于工作压力和不安全行为的相关测量理论构建量表,对中国民航6家航空公司的飞行员进行问卷调查,获取131个有效样本
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航空公司飞行签派员工作绩效评估模型研究
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作者:
王鑫
来源:
民航管理
年份:
2021
文献类型 :
期刊
关键词:
量化评估
飞行签派员
班组资源管理
绩效评估模型
安全质量
工作绩效
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描述:
在航空公司复杂的运行系统中,飞行签派员肩负着航班运行控制的重要职责,直接影响航空公司的运行安全和运营效益,是最重要的系统要素之一。飞行签派员工作绩效直接决定着航空公司运行效率及飞行品质。随着对民航人为因素的深入研究,飞行签派员的工作绩效在航空公司运行系统中的重要性越来越受到关注和重视,而如何评估飞行签派员的工作绩效依然是目前民航系统存在的难题,也是各航空公司共同期待解决的问题。在民航人为因素其他相关研究中,很多学者使用了不同的评价方法对航空公司签派员的资质能力、工作负荷等进行
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浅谈飞行员人格特质对工作绩效的影响
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作者:
何宪
来源:
中国高新区
年份:
2018
文献类型 :
期刊
关键词:
飞行员
任务绩效
关系绩效
安全工程
工作绩效
人格特质
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描述:
飞行员的工作绩效受到其人格特质的影响,作为航空器的直接操作者的飞行员,其工作直接影响到飞行的安全性,因此对于飞行员的人格特质具有极其严格的要求。本文主要研究几种人格特质对于飞行员工作绩效带来的影响,发现人格特质能够很大程度上预测出工作绩效,其中预测效度最高的包括尽责性和神经质,宜人性预测效度最低。最后文章展望了未来人格特质研究的关键,应重点研究测试工具和测量环境等方面。
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组织因素对民航维修人员安全行为的影响
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作者:
王永刚
杨洁
来源:
安全与环境学报
年份:
2017
文献类型 :
期刊
关键词:
安全行为
安全氛围
组织因素
工作压力
安全管理
安全管理工程
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描述:
为了减少民航维修人员不安全行为,探讨组织因素对民航维修人员安全行为的影响机理。基于组织行为学理论并结合民航维修人员的访谈分析,确定了影响民航维修人员安全行为的4个组织因素——安全氛围、工作压力、风险
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民航飞行员安全绩效的建模与预测——多元线性回归模型与Elman神经网络模型的比较与应用
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作者:
陈雨嘉
王竞慧
韩越
余湛
来源:
人类工效学
年份:
2020
文献类型 :
期刊
关键词:
安全绩效
飞行员
交通工程
民航
工作压力
交通事故
径向基函数(RBF)
多元回归模型
神经网络
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描述:
民航飞行员安全绩效的建模与预测——多元线性回归模型与Elman神经网络模型的比较与应用