K航空公司培训体系建设研究

作者： 杨恒   来源： 云南大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文 关键词： K航空公司　　培训体系　　战略匹配  

描述： 企业培训应该结合企业发展战略,建立与战略匹配的培训体系,通过培训来培养经营发展所需的关键人才队伍,从而不断提高企业的核心竞争能力。但是很多类似K航空公司这样的中小企业,由于发展初期内部资源有限,往往

昆明机场航空保安管理体系建设研究

作者： 梁娟   来源： 云南大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文 关键词： 昆明机场　　航空保安管理体系　　风险控制  

描述： 一套完善有效的、应对非法干扰的航空保安管理体系对保证民航安全有着重要的作用和意义。 昆明国际机场是中国最重要的国际口岸机场和全国起降最繁忙的国际航空港之一，是中国西南地区门户枢纽机场。在航空保安管理方面

民航空管系统培训评估体系构建研究

作者： 陈鹏州   来源： 云南大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文 关键词： 民航公司　　空管人员　　职业培训　　技能评估  

描述： 随着民航空管的快速发展和新技术、新设备的引用，空管系统培训大规模展开，培训评估工作的重要性便日益凸显出来。目前国内培训评估的研究主要侧重于对培训效果评估的研究，对培训前评估和培训过程评估研究相对来说

YN航空公司地面人员薪酬体系优化研究

作者： 王雪莹   来源： 云南大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文 关键词： YN航空公司　　地面人员　　薪酬体系　　薪酬激励  

描述： 航空运输企业是一个竞争激烈的企业,也是各类专业型人才密集的企业,构建一个科学、合理的薪酬管理体系,可以帮助企业吸引和留住有才华的优秀员工,促使企业的人力资源发挥出最大效能,为企业创造效益的同时又能

基于双因素理论的Y航空公司地勤人员激励体系优化研究

作者： 董艳丽   来源： 云南大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文 关键词： 双因素理论　　Y航空公司　　地勤人员　　激励机制  

描述： 赫茨伯格的双因素理论认为：保健因素是引起员工情绪不满的因素,激励因素是引起员工情绪满意的因素,这两种因素在一定程度上是相互独立的。在对航空公司地勤人员的管理中需要特别的注意,需要正确区分哪些因素是

以战略绩效管理为导向的X航空公司绩效管理体系设计

作者： 洪斌   来源： 云南大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文 关键词： 航空公司　　企业战略管理　　绩效考核　　绩效管理体系　　人力资源管理  

描述： 的基础上，结合所学的理论知识，从企业现代人力资源管理的角度，紧紧围绕X航空公司绩效考核体系中的问题进行分析研究，初步构建了战略绩效管理体系的模型，希望对同行业的其他企业起到些许的借鉴作用。 本文以X

航空公司安全管理体系优化研究

作者： 孟志刚   来源： 云南大学 年份： 2018 文献类型 ： 学位论文 关键词： 民航安全管理体系   优化   改进  

描述： 航空公司安全管理体系优化研究

航空公司安全管理体系应用研究：以某航空公司为例

作者： 郑馨   来源： 云南大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文 关键词： 安全管理　　安全管理体系　　安全文化  

描述： SMS)。SMS因其具有全面性、系统性、科学性、动态性而更好地实现安全目标,被航空公司广泛关注。目前,许多航空公司逐渐开始建立这套更科学、更完善、更系统的SMS安个管理体系。某航空公司是国内首家真正

东方航空公司顾客满意度测评体系研究

作者： 雷兰   来源： 云南大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文 关键词： 东方航空　　顾客满意度　　测评体系  

描述： 东方航空公司在服务体系方面的现状、组织结构以及服务流程等方面进行分析,分析了公司在服务满意度方面存在的问题及形成的原因。提出改进的方向,并从提升服务质量,注重质量和品牌优势,提升航空服务质量实施策略,加强与外界的合作四个方面对东航的顾客满意度提升提出了改进策略。

完善我国航空安全保卫管理体系(SeMS)的研究

作者： 张艺严   来源： 云南大学 年份： 2016 文献类型 ： 学位论文 关键词： 国际航空运输协会　　监察网络　　威胁评估　　安全保卫审计  

描述： ，急需寻找符合时代发展需求的先进的航空安全保卫管理模式。航空安全保卫管理体系(SeMS)是时代的产物，是符合时代发展要求的航空安全保卫管理模式的代表，它有着独特的优越性和科学性。那么如何把航空安全保卫