首页>
根据【作者:王永刚,杨洁,】搜索到相关结果 3 条
-
组织因素对民航维修人员安全行为的影响
-
作者:
王永刚
杨洁
来源:
安全与环境学报
年份:
2017
文献类型 :
期刊
关键词:
安全行为
安全氛围
组织因素
工作压力
安全管理
安全管理工程
-
描述:
为了减少民航维修人员不安全行为,探讨组织因素对民航维修人员安全行为的影响机理。基于组织行为学理论并结合民航维修人员的访谈分析,确定了影响民航维修人员安全行为的4个组织因素——安全氛围、工作压力、风险感知和安全管理,在此基础上,构建了组织因素与民航维修人员安全行为关系的假设模型。选取国内航空公司维修基地的一线机务维修人员进行问卷调查,采用结构方程模型对假设模型进行验证。结果表明,安全氛围、工作压力、风险感知和安全管理4个维度与安全参与行为、安全服从行为显著相关,其中,安全氛围对安全参与行为的影响最大。风险感知对安全服从行为的影响最小。
-
民航维修人员习惯性违章行为的SD建模研究
-
作者:
王永刚
李苗
刘凯凯
来源:
安全与环境学报
年份:
2017
文献类型 :
期刊
关键词:
模拟仿真
习惯性违章行为
系统动力学(SD)
安全行为科学
安全工程
-
描述:
。结果表明,惩罚力度从第1等级(惩罚力度由小到大分别对应1~10等级)到第6等级时,习惯性违章行为活跃水平依次减小,从第6等级到第10等级时,习惯性违章行为活跃水平依次增加。此外习惯性违章行为活跃水平对工作单卡的合理程度敏感性最强,组织应优先提高工作单卡的合理程度。
-
民航维修人员习惯性违章行为的SD建模研究
-
作者:
王永刚
李苗
刘凯凯
来源:
安全与环境学报
年份:
2017
文献类型 :
期刊
关键词:
模拟仿真
习惯性违章行为
系统动力学(SD)
安全行为科学
安全工程
-
描述:
。结果表明,惩罚力度从第1等级(惩罚力度由小到大分别对应1~10等级)到第6等级时,习惯性违章行为活跃水平依次减小,从第6等级到第10等级时,习惯性违章行为活跃水平依次增加。此外习惯性违章行为活跃水平对工作单卡的合理程度敏感性最强,组织应优先提高工作单卡的合理程度。