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中美航空类专业人才培养模式比较分析与探索
作者: 许瑛   来源: 2019第四届教育与创新国际会议 年份: 2019 文献类型 : 会议论文 关键词: 人才培养   航空   创新能力   举措   质量  
描述: 中美航空类专业人才培养模式比较分析与探索
面向民航的新型安全专业人才培养实践
作者: 佀庆民   李晰睿   李镇   牛林清   关宏艳   彭伟功   来源: 第30届全国高校安全科学与工程学术年会暨第12届全国安全工程领域专业学位研究生教育研讨会 年份: 2018 文献类型 : 会议论文 关键词: 人才培养   新工科   OBE理念   管工结合   安全工程  
描述: 面向民航的新型安全专业人才培养实践
关于沈阳地区创新型人才培养的对策建议——我校民用航空学院“双师双能型”教师队伍建设
作者: 刘岩松   李景奎   来源: 第十三届沈阳科学学术年会 年份: 2016 文献类型 : 会议论文 关键词: 创新型人才  人才培养  双师双能型教师  
描述: 教师队伍素质的提高才能培养出更好的创新型人才。本文结合我校民用航空学院建设"双师双能型"教师队伍的经验和获得的良好效果,从教师培养角度出发,提出沈阳地区工科类专业培养创新型人才的建议。学院为了更适应
基于CDIO教学理念,改革传统英语教学:由航空分院CDIO人才培养方案改革立项所想到的
作者: 周威   来源: 科学中国人(人文社科版) 年份: 2016 文献类型 : 会议论文 关键词: 英语教学  CDIO理念  创新性  实践能力  
描述: 笔者通过参航空分院参加《基于CDIO课程教学改革的人才培养体系建设—航空服务专业人才培养方案改革》,实际体会了学科跨建、创新实践能力培养的重要意义。这项改革致力于开发学生的创造性思维,提高学生的实际
河南航空高端人才集聚战略设计
作者: 张志宏   张翠芬   来源: 2013年第十届中国技术管理(MOT)学术年会 年份: 2016 文献类型 : 会议论文 关键词: 航空宇航科学与技术  学科建设  人才规划  战略设计  竞争环境  
描述: 国防科技大学能查到2013年的本科生招生计划),以及该校2013年研究生招生计划(若有博士点,分硕士和博士两类计划进行查询),从而确保航空航天类高校的完整性、准确性.第五,在我国航空航天类高校竞争环境分析的基础上,针对郑州航空港建设、河南航空经济发展需要,设计了针对性的河南航空高端人才集聚战略.
航空宣传人才发展机制的探索
作者: 舒梅芳   来源: 第九届长三角科技论坛——航空航天科技创新与长三角经济转型发展分论坛 年份: 2016 文献类型 : 会议论文 关键词: 航空宣传人才  发展机制  探索  
描述: 宣传大飞机,是上海航宇科普中心(以下简称"中心")科普宣传的任务之一。中心作为启蒙航空科普人才的摇篮,其终极目标就是能为培养出新世纪航空复合型开放性人才打造基础,宣传大飞机是一个非常好的科普宣传
航空宣传人才发展机制的探索
作者: 舒梅芳   来源: 上海市科学技术协会第十届学术年会暨上海市航空学会2012年学术年会 年份: 2016 文献类型 : 会议论文 关键词: 航空宣传人才  发展机制  探索  
描述: 宣传大飞机,是上海航宇科普中心(以下简称"中心")科普宣传的任务之一。中心作为启蒙航空科普人才的摇篮,其终极目标就是能为培养出新世纪航空复合型开放性人才打造基础,宣传大飞机是一个非常好的科普宣传
关于航空系统创新人才成长环境的调研思考
作者: 惠琳   来源: 2011年中国航空学会管理科学分会学术交流会议 年份: 2016 文献类型 : 会议论文 关键词: 航空  创新人才  成长  环境  思考  
描述: 本文以分析航空系统创新人才成长环境特点出发,结合调研结果指出 影响航空系统创新人才成长的主要环境因素,并提出相应对策与建议。
新形势下通用航空学员心理教育工作新模式探索
作者: 王红梅   解根怀   郑建江   来源: 2013年中国通用航空发展论坛 年份: 2016 文献类型 : 会议论文 关键词: 通用航空  学员  心理健康  心理素质  教育  
描述: 本文论述了新形势下通用航空学员心理健康教育工作的重要性,提出针对航空学员心理健康教育工作的参照原则,同时以提高通用航空学员的心理素质为原点,建立全新的通用航空类学员心理健康教育工作新模式。
对加强航空企业青年人才队伍建设的思考
作者: 白如冰   韩久松   来源: 中国航空学会管理科学分会2015年学术交流会论文集 年份: 2016 文献类型 : 会议论文 关键词: 航空企业  青年人才  队伍建设  团组织  工作创新  
描述: 的青年人才不断涌现,纵横驰骋于经济社会发展的广阔天地,成为企业现代化建设的一支重要力量。企业要实施人才强国战略,充分发挥人才第一资源作用已成为普遍共识。面对即将开始的"十三五"计划,如何强化对航空企业青年人才
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