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中国航空公司研究:以组织结构与人事管理为中心
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作者:
陈燕
来源:
复旦大学
年份:
2016
文献类型 :
学位论文
关键词:
管理权
中国航空公司
人事制度
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描述:
中国航空公司是一家依据中国法律注册成立,由中美合资经营的现代航空企业,在南京国民政府时期具有典范意义。本文在前人研究的基础上,充分挖掘利用了南京中国第二历史档案馆、上海档案馆所藏的公司档案以及相关档案,从中国航空公司的组织机构设置与人事管理两个层面入手,分析中航在近三十年的历程中资本构成、组织结构、人事管理制度方面的变迁以及南京国民政府与公司的关系等,以期反映公司人事管理中对中外员工的差别待遇、中美双方股东人事管理权限的划分,从而对南京国民政府的引资政策与制度设计、中外合资方式引资实践作出客观公允的评价。