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- 提升航空主机院所核心竞争力分析研究
- 作者： 张宝民 来源： 中国航空学会管理科学分会2015年学术交流会论文集 年份： 2016 文献类型 ： 会议论文 关键词： 创新理论 自主创新体系 创新模型 核心竞争力 价值
- 描述： 自主创新是企业转变经济发展方式、适应经济发展新常态,提升核心竞争力的关键因素和有效途径。企业在市场中的竞争实质上是隐含于产品、技术背后创新能力的竞争。本文在创新理论的基础上,提出了构建企业自主创新体系的模型框架,并对创新体系的主要内容进行分析研究,为航空主机院所创新实践提供参考价值。
- 提升航空主机院所核心竞争力分析研究
- 作者： 张宝民 来源： 中国航空学会管理科学分会2015年学术交流会论文集 年份： 2016 文献类型 ： 会议论文 关键词： 创新理论 自主创新体系 创新模型 核心竞争力 价值
- 描述： 自主创新是企业转变经济发展方式、适应经济发展新常态,提升核心竞争力的关键因素和有效途径。企业在市场中的竞争实质上是隐含于产品、技术背后创新能力的竞争。本文在创新理论的基础上,提出了构建企业自主创新体系的模型框架,并对创新体系的主要内容进行分析研究,为航空主机院所创新实践提供参考价值。
- 三线航空企业核心人才培养模式的探索与实践
- 作者： 孟吉会 兰远强 王永超 司顺科 来源： 中国航空学会管理科学分会2015年学术交流会论文集 年份： 2016 文献类型 ： 会议论文 关键词： 核心人才 专家成长管理体系 三线航空企业 人才断层 人才标尺
- 描述： 根据核心人才专业理论,简述三线航空企业的建设历程,并针对航空企业人才队伍建设现状,找出企业中关键的核心人才培养措施手段不足和人力资源短板等问题,探索建立"专家成长管理体系",制定统一的"人才标尺
- 三线航空企业核心人才培养模式的探索与实践
- 作者： 孟吉会 兰远强 王永超 司顺科 来源： 中国航空学会管理科学分会2015年学术交流会论文集 年份： 2016 文献类型 ： 会议论文 关键词： 核心人才 专家成长管理体系 三线航空企业 人才断层 人才标尺
- 描述： 根据核心人才专业理论,简述三线航空企业的建设历程,并针对航空企业人才队伍建设现状,找出企业中关键的核心人才培养措施手段不足和人力资源短板等问题,探索建立"专家成长管理体系",制定统一的"人才标尺