全部
图书
期刊
学位论文
会议论文
报纸
图片
视频
新闻
关键词
- 民航飞行员工作倦怠影响因素研究
- 作者： 许红军 王楠 袁子晴 来源： 经营与管理 年份： 2024 文献类型 ： 期刊 关键词： 工作倦怠 突发公共卫生事件 民航飞行员 影响因素
- 描述： 民航飞行员出现的不同程度工作倦怠等心理问题，对其工作绩效产生了深刻的影响。为了防范民航飞行员工作倦怠问题，提升民航飞行安全水平，基于400多名飞行员的调查数据，分析比较人口统计学变量在工作倦怠上的差异，并从个体、组织、环境3个维度探讨工作倦怠成因。研究结果显示：个人层面的工作家庭失衡、组织层面的薪资待遇偏低和职业晋升放缓等因素，均对工作倦怠显著正向影响。研究首次对突发公共卫生事件以来民航飞行员工作倦怠成因进行系统性的分析探讨。
- 民航飞行员工作倦怠影响因素研究
- 作者： 许红军 王楠 袁子晴 来源： 经营与管理 年份： 2024 文献类型 ： 期刊 关键词： 工作倦怠 突发公共卫生事件 民航飞行员 影响因素
- 描述： 民航飞行员出现的不同程度工作倦怠等心理问题，对其工作绩效产生了深刻的影响。为了防范民航飞行员工作倦怠问题，提升民航飞行安全水平，基于400多名飞行员的调查数据，分析比较人口统计学变量在工作倦怠上的差异，并从个体、组织、环境3个维度探讨工作倦怠成因。研究结果显示：个人层面的工作家庭失衡、组织层面的薪资待遇偏低和职业晋升放缓等因素，均对工作倦怠显著正向影响。研究首次对突发公共卫生事件以来民航飞行员工作倦怠成因进行系统性的分析探讨。
- 团队差序氛围对航空公司员工安全公民行为的影响机制研究
- 作者： 许红军 宋凯莉 王楠 来源： 安全与环境学报 年份： 2022 文献类型 ： 期刊 关键词： 安全社会工程 内部人 安全文化 安全公民行为 团队差序氛围
- 描述： “圈子现象”形成的团队差序氛围在人类社会和组织中普遍存在，它对员工安全公民行为是否有影响及如何影响尚未有相关研究。为探究团队差序氛围对航空公司员工安全公民行为的影响机制，基于社会交换理论和自我归类理论，构建了团队差序氛围对航空公司员工安全公民行为影响的理论模型，并采用结构方程模型对432份航空公司员工样本进行了实证分析。结果表明：团队差序氛围对“圈内”员工安全公民行为产生显著正向影响，对“圈外”员工产生显著负向影响；内部人身份认知在团队差序氛围与安全公民行为之间起中介作用；安全文化发挥显著调节作用。研究探索了团队差序氛围对安全公民行为的影响，揭示了团队差序氛围对航空公司员工安全公民行为的影响机制，为航空公司安全管理提供了新的研究视角和管理路径。
- 团队差序氛围对航空公司员工安全公民行为的影响机制研究
- 作者： 许红军 宋凯莉 王楠 来源： 安全与环境学报 年份： 2022 文献类型 ： 期刊 关键词： 安全社会工程 内部人 安全文化 安全公民行为 团队差序氛围
- 描述： “圈子现象”形成的团队差序氛围在人类社会和组织中普遍存在，它对员工安全公民行为是否有影响及如何影响尚未有相关研究。为探究团队差序氛围对航空公司员工安全公民行为的影响机制，基于社会交换理论和自我归类理论，构建了团队差序氛围对航空公司员工安全公民行为影响的理论模型，并采用结构方程模型对432份航空公司员工样本进行了实证分析。结果表明：团队差序氛围对“圈内”员工安全公民行为产生显著正向影响，对“圈外”员工产生显著负向影响；内部人身份认知在团队差序氛围与安全公民行为之间起中介作用；安全文化发挥显著调节作用。研究探索了团队差序氛围对安全公民行为的影响，揭示了团队差序氛围对航空公司员工安全公民行为的影响机制，为航空公司安全管理提供了新的研究视角和管理路径。
- 我国支线航空市场发展对策研究
- 作者： 许红军 来源： 第七届全国交通运输领域青年学术会议 年份： 2016 文献类型 ： 会议论文 关键词： measure regional Regional aviation development airport
- 描述： 支线航空运输的发展建设,将是我国航空运输业现在和未来一个较长时期的重要战略课题.本文对影响我国支线航空发展的现状进行了分析,研究了影响我国支线航空发展的不利因素,并对我国支线航空发展提出了相应的对策.
- 我国支线航空市场发展对策研究
- 作者： 许红军 来源： 第七届全国交通运输领域青年学术会议 年份： 2016 文献类型 ： 会议论文 关键词： measure regional Regional aviation development airport
- 描述： 支线航空运输的发展建设,将是我国航空运输业现在和未来一个较长时期的重要战略课题.本文对影响我国支线航空发展的现状进行了分析,研究了影响我国支线航空发展的不利因素,并对我国支线航空发展提出了相应的对策.