混合式培训在企业培训中的应用——以中国南方航空公司为例

【类型】期刊

【作者】林中  

【刊名】中国培训

【关键词】 设计原则,乘务培训,混合式培训

【摘要】本文从传统课堂培训和在线培训的局限性出发,旨在探讨混合式培训在航空企业中的应用要秉承实用性、可操作性原则;参与性、互动性原则和连续性、整体性原则。符合上述设计原则的混合式培训能起到提高培训效率和强化培训效果的作用。

【年份】2017

【期号】第2期

【页码】"239+242"

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