工资垫偿制度在远东航空公司歇业个案引用之探讨

日期:2016.12.22 点击数:6

【类型】学位论文

【作者】黄任模 

【关键词】 歇业 劳工 官僚

【摘要】本研究的主要目的係為瞭解遠東航空公司勞工在企業歇業下,為勞工自身權益所採取的行動,並就影響工資墊償申請進度之關鍵進行研究分析。本研究主要發現與結論如下:經研究發現遠東航空公司勞工在面對資方掏空案爆發後,工會自力救濟所採的行動包括拜會政府主管機關、尋求地方民意代表支持、訴諸社會大眾媒體及運用爭議性行為以期對政府形成壓力,增加談判空間。本研究案例,最後勞資雙贏各取所需。勞工是弱勢,自身的權益維護須自求;勞工的團結,讓工會的功能得以發揮,官僚體制對勞工的力量也不容小覻。

【学位名称】硕士

【学位授予单位】世新大学

【学位授予年度】2016

【导师姓名】黄荣护

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